Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 25.09.2023/Pykälä 293

Työsuojelu- ja yhteistyötoimikunta 15.09.2023 § 20 

Valmistelu Henkilöstöpäällikkö Jani Koskela

Sosiaalisen pääoman mittarikysely on lähetetty henkilöstölle sähköisenä kyselynä toukokuussa. Kyselyyn on vastannut 434 henkilöä eli 67,6 % henkilöstöstä. Toimialoittain vastausprosentit olivat: keskusvirasto 100,0 %, hyvinvointitoimiala 67,2 %, elinvoimatoimiala 97,6 % ja ympäristötoimiala 46,8 %. Edellisen kyselyyn verrattuna vastausprosentti kasvoi kaikilla toimialoilla.

Väittämiin on otettu kantaa asteikolla 1-5, joista 1=täysin samaa mieltä 2=melko samaa mieltä, 3=ei samaa eikä eri mieltä, 4=melko eri mieltä ja 5=täysin eri mieltä. Vastauksista on laskettu keskiarvot koko kaupungin osalta ja toimialoittain. Jos keskiarvo on alle kolme, on tulos positiivinen. Mitä alhaisempi keskiarvo, sen parempi tulos. Kaikkien vastausten keskiarvot kaikilla toimialoilla olivat alle kolmen.

Toimialojen keskiarvot olivat seuraavat:

Sosiaalisen pääomann mittarin tuloksia tarkastellessa tulee ottaa huomioon perusturvatoimialan siirtyminen hyvinvointialueelle. Tämän lisäksi vuoden 2023 kyselyyn vastattiin aktiivisemmin kuin aiemmin. Koko kaupungin tulokset paranivat edelliseen vuoteen verrattuna. Kyselyssä keskiarvon alittaessa kolme voidaan tuloksia pitää hyvänä. Koko kaupungin keskiarvo on 1,91. Ainoastaan ympäristötoimialalla keskiarvo on hieman heikentynyt edelliseen vuoteen verrattuna.

Tulosten perusteella kehitettävää on kyselyn kysymyksen "jokainen tunee olevansa ymmärretty ja hyväksytty" -kohdassa. Lisäksi kysymyksen "pidämme toisemme ajan tasalla työasioissa" -kohtaan on syytä kiinnittää huomiota. Koulutussuunnittelussa henkilöstölle näiden tulee olla painopisteinä. Esihenkiöiden toiminta näyttäytyy kyselyn tulosten perusteella edelleen parantuneen.

Yhteenveto vastausten keskiarvoista ja vastausten jakautuminen liitteenä.

Henkilöstöpäällikkö kehottaa toimialoja käsittelemään oman toimialansa tulokset johtoryhmissään sekä valitsemaan parannettavat osa-alueet ja tekemään niihin kehittämisehdotukset ja toteuttamissuunnitelmat aikatauluineen. Lisäksi kyselyn tulokset lähetään tiedoksi kaupunginhallitukselle.

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Jani Koskela

Päätösehdotus Työsuojelu- ja yhteistyötoimikunta kuulee selonteon sosiaalisen pääoman mittarin tuloksista, merkitsee sen tiedoksi ja lähettää tulokset edelleen kaupunginhallitukselle tiedoksi.

Päätös Työsuojelu- ja yhteistyötoimikunta kuuli selonteon sosiaalisen pääoman mittarin tuloksista, merkisee sen tiedoksi ja lähettää tulokset edelleen kaupunginhallitukselle tiedoksi.

Kaupunginhallitus 25.09.2023 § 293 

457/01.00.02/2023 

Valmistelu 

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Jani Koskela

Päätösehdotus Kaupunginhallitus merkitsee sosiaalisen pääoman mittarin tulokset tiedoksi.

Päätös Henkilöstöpäällikkö Jani Koskela selosti asiaa kokouksessa.

Kaupunginhallitus korostaa, että esihenkilöt suunnittelevat keinoja vastausmahdollisuuksien ja vastausprosentin parantamiseksi.

Kaupunginhallitus merkitsi sosiaalisen pääoman mittarin tulokset tiedoksi.