Kaupunginhallitus
Pöytäkirja 09.01.2023/Pykälä 5

Kaupunginhallitus 09.01.2023 § 5 

650/01.01.01/2022 

Valmistelu Elinvoimajohtajan virka on avoinna viranhaltijan siirryttyä muihin tehtäviin. Ennen viran täyttöä on arvioitu tehtävän täyttöä tässä tilanteessa ja minkälaista osaamista tässä tilanteessa olisi tarkoituksenmukaista hakea. Elinkeinotoiminnan rakenne isossa mittakaavassa on merkittävässä muutoksessa niin koko Pohjois-Suomen kuin Keminkin näkökulmasta. Geopoliittisen aseman muutos mahdollisuuksineen, ÄRM:n ja Stora Enson alueen kehitysnäkymät ja mineraalipuolen avaukset vaikuttavat vahvasti elinkeinorakenteeseen alueella. Samaan aikaan toinen suuri muutos TE-toiminnan siirtymiseksi kuntiin kokonaisuudessaan on myös valmistelussa, jolla voi olla merkittäviä vaikutuksia Elinvoimatoimialan palveluiden järjestämiseen.

 Näistä johtuen on haastava tarkastella millaista osaamista tässä vaiheessa olisi tarkoituksenmukaista hankkia. Kemin osalta elinvoimatoiminnan kehitys on ollut vahvasti Elinvoimatoimialan ja kaupungin kehitysyhtiön Digipoliksen yhteistyönä tapahtuvaa, jossa pääpaino on ollut teollisuuden osalta Digipoliksella ja muu elinkeinotoiminta elinvoimatoimialan toimintana, vaikkakin yritysneuvonta on hoidettu pääosin Digipoliksen työnä. Elinvoimatoimiala omana toimialana, on niinikään ollut vahvassa muutoksessa ja kokonaisuutta olisi tarpeen tarkastella, jotta yhteinen työ ja jo olemassaolevan Invest In osaamisen hyödyntäminen koko kaupunkikonsernin osalta varmistettaisiin.

 Tässä tilanteessa olisi tarkoituksenmukaisinta pidättäytyä uuden elinvoimajohtajan rekrytoinnista ja tarkastella kokonaisuuden kehittymistä ja hoitaa elinvoimajohtajan tehtävät kaupunkikonsernin sisäisin järjestelyin. Lähtökohtana olisi yhdistää määräajaksi vuosille 2023-2024 Elinvoimatoimialan johtajuus ja Digipoliksen toimitusjohtajuus lähes kustannusneutraalisti siten, että Elinvoimatoimialalle palkataan vakinaisesti myyntiin ja osaan Digipoliksen hankkeisiin keskittyvä henkilö. Tällä menettelyllä pystyisimme rekrytoimaan osaamista niihin kohteisiin, joissa lisätarve on todettu ja samalla saadaan arvioitua sekä elinvoiman ja Digipoliksen kehitystarpeet sekä synergiaedut, menettämästä kummastakaan toiminnasta tässä vaiheessa mitään. Rakennemuutoksen edistyessä ja TE-muutoksen ja siihen liittyvien tarpeiden selkiintyessä voidaan viran täyttöä ja osaamistarvetta arvioida uudelleen vuoden vaihteessa 2024-2025. Tällöin väistämättä tiedämme muutosvaiheen suunnasta enemmän kuin tällä hetkellä.

 Esitys asiasta on valmisteltu yhteistyössä Työllisyyspäällikkö Riitta Hakalan, Elinkeinopäällikkö Hanna Alilan ja Toimitusjohtaja Kimmo Heikan kanssa.

Esittelijä Kaupunginjohtaja Matti Ruotsalainen

Päätösehdotus Kaupunginhallitus päättää, että Elinvoimajohtajan virka ja siihen liittyvät tehtävät järjestetään sisäisin järjestelyin määräajaksi ajalle 1.1.2023 - 31.12.2024. Elinvoimajohtajan viran täyttöä arvioidaan uudelleen vuoden 2024 lopussa. Asiasta tulee tehdä esitys kaupunginhallitukselle marraskuun 2024 loppuun mennessä.

Päätös Kaupunginhallitus päätti, että Elinvoimajohtajan virka ja siihen liittyvät tehtävät järjestetään sisäisin järjestelyin määräajaksi ajalle 1.1.2023 - 31.12.2024. Elinvoimajohtajan viran täyttöä arvioidaan uudelleen vuoden 2024 lopussa. Asiasta tulee tehdä esitys kaupunginhallitukselle marraskuun 2024 loppuun mennessä.